本文目录一览：

• 1、聊天记录怎么发送给别人
• 2、领导说“收到，回复”，别傻傻回个“OK”，聪明人要怎么做呢？
• 3、聊天记录怎么发给别人

聊天记录怎么发送给别人

方法如下：

1、以QQ为例，首先打开QQ，如下图所示：

2、长按聊天信息点击多选，如下图所示：

3、然后把要发给别人信息都选上，点击箭头所指的分享图标，如下图所示：

4、选择合并转发或者逐条转发，如下图所示：

5、最后选择好友进行发送即可，如下图所示：

领导说“收到，回复”，别傻傻回个“OK”，聪明人要怎么做呢？

在职场中，少不了和领导打交道。现在很多领导喜欢直接在群里发消息，如何回复，也成为职场人要掌握的技巧。

前段时间，朋友小南就因为一件小事踩雷。小南刚进这家公司不久，领导在群里发通知：今天下午4点开会，收到回复。

下面一排都是回复：好的，小南发了个“OK"的表情。接着后面就没有人回复，而同事跟他说和领导回复OK，不礼貌。

小南觉得很委屈，本来是想活跃气氛，没想到变得这么尴尬。他认为回个“OK”的表情，不是很正常的一件事。领导会因为这么一件小事，而不高兴吗？

在职场上，这种情况是存在的。职场就是个江湖，领导占据主动的一方，而员工要是跟领导的脾气对不上，吃亏的还是自己。

那么，当领导在群里发通知，说收到，回复，我们到底应该怎么回复才对呢？

01.千万别不会通知

要是小事，领导一般会让人事发通知。而领导亲自在群里发通知，而且还说了收到回复，说明他是很重视这件事了。

这个时候千万别不回领导消息，不然他会默认你不重视他。你不回，领导会怎么想？也不要以工作太忙没看到为理由，不然领导会认为你是屏蔽了工作群，才没有看到消息。

要是公司其他员工都回了，就你一个人没回，也是很尴尬的一件事。不回复，在领导眼里只有两种可能。

第一种：上班时间，连通知都看不到，是不是在做其他事。第二种：看到了不回，对这份工作不上心。无论是哪一情况，都会给领导留下一个不好的印象。

02.不要用表情代替回答

现在很多人喜欢发表情包，给生活和工作增添点趣味性。而表情包，也代表很多意思。不想打字，就发个表情包当作回答。

领导很有可能会产生这几种想法：

这个员工，太没有礼貌了。这个员工太懒了，做事不积极。不合群，别人都恢复好的，你回复表情。有的人觉得回复“OK”的表情，跟恢复好的的意思是一样。但还是有差别的，给人的态度是比较随便的。除了回复“OK”，还有人回复“嗯”“1”，这几种回答都是要尽量避免的。

03.聪明的员工，都是怎么回答的呢？

回复前：先要搞清楚领导的目的。

一般情况下，有3种目的：

第一：领导安排工作任务，希望员工能够圆满完成。第二：是领导同志事情，希望全体员工，能够知道。第三：领导询问工作进度，希望得到反馈，保证项目的顺利进行。

在回消息之前，先看领导是出于什么样的目的。要根据领导的目的来回答，如果是领导在群里通知事情，而且明确表明收到回复。通常来说，只要回复“收到”或“好的”即可。

聪明的员工，通常在的第一时间，回复“好的”。承诺知道这件事，并且会把事情做完。领导发个通知出来，要是很长时间，都没有员工回应。领导会觉得很没有面子，很多人在回复的时候，总要等别人先回复。

反正都要回复，不如第一个回复，可以给领导一个好印象。让领导认为，你是个积极主动的人。在职场上，领导一般都会喜欢这种员工。

其次，你回复了，其他人也会跟着回复，起到带头的作用。这积极主动，而且能够在公司起到好的带头作用，长时间下去，必然得到领导的重视。而回复个表情，会让领导觉得你不够重视这项工作。

说起来很简单，有些人觉得太细节。认为只要回复了就可以，但是，决定成败的往往都是细节！

聊天记录怎么发给别人

聊天记录怎么发给别人

1、打开要发给别人的那个聊天记录对话框。

2、找到＂消息记录＂然后展开，找到＂消息管理器＂。

3、打开＂消息管理器＂，找到＂消息管理器＂左上角的＂导入导出＂功能，展开它，选择＂导出消息记录＂。

4、＂导出消息记录＂打开后，出现＂另存为＂对话框＂，保存类型选择＂＊．TXT"即可。

5、存入指定位置把消息打包，上传给你的朋友就可以了。

更多办法：

1、打开手机，找到手机中的“微信”。

2、打开微信，找到需要转发的聊天记录的所在联系人。

3、打开聊天窗口，长按需要转发的其中一条聊天记录，然后在弹出的对话框中选择“多选”。

4、点击多选进入选择页面，然后选择多条聊天记录，然后再点击屏幕左下方的箭头分享标志。

5、在弹出的对话框中选择“合并转发”。

6、点击后会弹出选择接收聊天记录的人，选择后在弹出的窗口中点击“发送”即可。