会的,现在微信聊天记录,不需要经过公证可以直接作为证据被仲裁部门采信。
微信上面的聊天记录也是证据,在2019年就已经出了关于这个民事诉讼当中电子证据的运用,这个仲裁虽然是劳动仲裁,但是也是参照这个民事诉讼证据规则来试用的微信证据,也是证据电子证据,如果是真实的,也是应该认定作为案件证据的
您好,您可以将您的微信聊天记录打印出来,作为证据提交法院,然后再诉讼过程中将手机上的聊天记录当庭展示给法官、对方看。至于您提到的,如果仅仅只是微信转工资的话,很难直接证明您和单位之间存在劳动合同关系的,毕竟对方转钱给到您,对方也是个人的身份。建议进一步举证您在这家单位上班,接受单位管理的相关证据,如果有工作场景的照片、工作服、胸卡等,也是可以作为证据的。