综上所述,公司可以对员工进行一定程度的监控,但是必须遵守相关法律法规,尊重员工的隐私权和人格尊严。对于微信聊天记录等个人通讯,公司不得进行监控。
公司电脑能监控微信聊天记录。如果员工是使用公司电脑进行的微信聊天,公司的确是可以监控到员工的微信聊天记录的。很多公司因为工作需要,需要对员工使用电脑的过程进行监控。
如果您使用公司内网登录微信,那么有可能会被公司监控。因为公司内网通常会有网络监控和安全策略,用于保护公司的信息安全和网络安全。
然后员工起诉公司这时候员工的个人隐私权是得不到保护的,那么公司的行为即为合法的。如果事先公司并未告知员工直接对员工的电脑进行了监控,并且将员工的私人微信聊天记录外发或者保存,这就侵犯了员工的个人隐私权。
1、保险公司不会查微信聊天记录。微信聊天记录属于个人隐私,且通常不会对理赔造成影响,保险公司没有权利、也不会去查私人的聊天记录。
2、不会。根据查询相关信息可知,微信聊天记录属于个人隐私,保险公司是没有权力查看的。保险公司是依保险法和公司法设立的公司法人。
3、而可持续投保的稳定性,说直白点就是看看产品会不会停售,这个除了保险公司谁也不能保证。
综上所述,公司可以对员工进行一定程度的监控,但是必须遵守相关法律法规,尊重员工的隐私权和人格尊严。对于微信聊天记录等个人通讯,公司不得进行监控。
公司电脑能监控微信聊天记录。如果员工是使用公司电脑进行的微信聊天,公司的确是可以监控到员工的微信聊天记录的。很多公司因为工作需要,需要对员工使用电脑的过程进行监控。
企业微信不能看到员工的聊天记录。企业微信不能看到员工的聊天记录。企业微信聊天记录是加密的,除了自己及微信官方没有任何人可以查看。与此同时,为满足企业外部监管合规和内部管理需求,企业微信会话内容存档功能应运而生。
企业微信聊天内容公司能看到。如果公司开启了企业微信会话存档功能,并且该员工为“须存档员工”,那聊天记录就会被公司看到。该功能开启时,企业会告知员工和客户双方,以征得同意。
能。根据查询华律网得知,员工是使用公司电脑进行的微信聊天,公司的确是可以监控到员工的微信聊天记录,公司因为工作需要,需要对员工使用电脑的过程进行监控,但公司如果是监控员工的私人微信是不合法的。